Wann war der letzte Streik der GDL?
Wann war der letzte Streik der GDL?
Tarifstreit und Streiks 2014/2015. Von Herbst 2014 bis Mai 2015 organisierte die GDL neun mehrtägige, flächendeckende Streiks. Der achte Streik war Anfang Mai mit einer Dauer von sechs Tagen der bislang längste Ausstand im laufenden Tarifkonflikt. Am 18. Mai 2015 kündigte die Gewerkschaft einen weiteren Streik an.
Was fordert GDL?
Die GDL setzt sich für eine höhere Bezahlung und bessere Arbeitsbedingungen für die Beschäftigten ein. Dabei will sie auch im Konkurrenzkampf mit der zweiten Bahn-Gewerkschaft EVG punkten. Die GDL fordert eine Tariferhöhung um 1,4 Prozent im Jahr 2021 und 1,8 Prozent 2022 sowie eine Corona-Prämie von 600 Euro.
Warum streikt die GDL?
Darum geht es beim Tarifkonflikt Die Bahn will zwar die Löhne und Gehälter wie von der GDL gefordert um 3,2 Prozent erhöhen. Umstritten ist jedoch, zu welchen Zeitpunkten die einzelnen Stufen greifen sollen und wie lange der neue Tarifvertrag gelten soll. Die GDL will eine Laufzeit von 28 Monaten.
Wann war der letzte bahnstreik?
Der bisher längste Bahnstreik fand vom 4. bis 10. Mai 2015 statt.
Ist der Bahnstreik beendet?
Der Streik der GDL ist seit der Nacht beendet, und nun heißt es bei der Deutschen Bahn: so schnell wie möglich zurück zum Normalbetrieb. Im Laufe des Tages sollen wieder alle Züge und S-Bahnen nach Plan fahren.
Wo streikt die Deutsche Bahn?
Aufgrund des angekündigten Streiks der GDL (Gewerkschaft Deutscher Lokomotivführer) wird der Regionalverkehr der DB in Berlin und Brandenburg vom 2. bis 6. September vsl. massiv beeinträchtigt sein.
Wie können Tarifverhandlungen ablaufen?
Forderungen, Verhandlungen, Streiks, Schlichtung – Der Weg zu einem Tarifvertrag führt über die immer gleichen Stufen. Von den Tarifpartnern hängt ab, wie sehr die vorhandenen Mittel ausgenutzt werden. Wie Tarifverhandlungen ablaufen können, zeigen wir am Beispiel des Konflikts zwischen der Lokführergewerkschaft GDL und der Deutschen Bahn.
Warum ziehen Tarifverhandlungen in die Länge?
Nicht immer ziehen sich Tarifverhandlungen dermaßen in die Länge und werden von Streiks begleitet wie in diesem Konflikt. Doch im Grunde verlaufen sie alle nach dem gleichen Muster: Juristisch gesehen beginnt eine Tarifrunde mit der fristgerechten Kündigung des alten Vertrags.
Wie verlaufen die Tarifrunden?
Doch im Grunde verlaufen sie alle nach dem gleichen Muster: Juristisch gesehen beginnt eine Tarifrunde mit der fristgerechten Kündigung des alten Vertrags. Meistens werden die Tarifpartner aber bereits im Vorfeld aktiv und versuchen, ihre Verhandlungspositionen durch gezielte Öffentlichkeitsarbeit zu verbessern.
Was sind die Kulissen der Tarifpartner in den Verhandlungsrunden?
Hinter den Kulissen arbeiten die Tarifpartner in den Verhandlungsrunden mit gemäßigterem Ton an einem Kompromiss. Die Gewerkschaften haben dabei stets das Druckmittel des Streiks zur Verfügung. Mit einem Arbeitsausstand können sie den Unternehmen wirtschaftlich empfindlichen Schaden zufügen.